Wir befähigen Menschen, Organisationen und die Gesellschaft, ihr Potenzial zu entdecken und zu entfalten.

Das macht sie leistungsfähiger und verbessert nachhaltig Ergebnisse!

L&D Support ist der einzige Hersteller, der hierfür eigene Instrumente entwickelt

und dabei einen wissenschaftlich validierten Ansatz nutzt.

Das machen wir bereits seit über 30 Jahren.

Wir unterstützen mit unseren Instrumenten:

Integrations- und Unterstützungsprozesse bzw. Veränderungsprozesse können dann optimal gestaltet werden, wenn die eigenen Talente, Fähigkeiten und Ressourcen angewendet werden können. Ist diese Grundvoraussetzung nicht gegeben, gelingt die erfolgreiche Umsetzung von Veränderungsvorhaben allzu oft leider nicht oder ist nur von kurzer Dauer. Mit der L&D Support SOCIAL SUITE können Sie vertrauensbildend auf Augenhöhe beraten und eine funktionierende Kooperationspartnerschaft aufbauen. Die SOCIAL SUITE ist modular aufgebaut, zeigt Ihnen die Ressourcen und Potenziale Ihrer Kund*innen auf und gibt Aufschluss darüber, in welchen Bereichen Unterstützungsleistungen notwendig sind, um zielführend gemeinsam Veränderung gestalten zu können oder um gemeinsam arbeitsfähig zu werden. Ihnen stehen verschiedenen Tools zur Verfügung, denen Sie sich situativ und je nach Beratungssituation bedienen können. 

L&D Support vermittelt präzise Einblicke in die Potenziale von einzelnen Organisationsmitgliedern, Teammitgliedern, ganzen Teams und Abteilungen oder der Gesamtorganisation. Denn die richtigen Potenziale zur richtigen Zeit an der richtigen Stelle sind der Schlüssel dafür, dass eine Organisation sich optimal entfalten kann. Wir unterstützen Sie dabei die Potenziale Ihrer Organisation auf HR-Ebene zu erkennen. Bauen Sie diese Potenziale mit der PROFILIZER SUITE in Ihrem Talentmanagement und Personalentwicklungsprozessen aus und nutzen Sie diese Potenziale für organisationale Entwicklungsprozesse. Schützen Sie die Ressourcen und Potenziale Ihre Organisation präventiv mit der RESILIENCE SUITE um langfristige Ausfallzeiten Ihrer Organisationsmitglieder durch mentale Belastungen zu vermeiden. Hierzu unterstützt L&D Support Sie auch bei der Durchführung und Bewertung psychologischer Gefährdungsbeurteilungen.

In der beruflichen Rehabilitation kommt es darauf an, Menschen einen objektiven Blick auf ihre Talente und Fähigkeiten zu ermöglichen. So lassen sich gemeinsam motivierende Ziele für die Rehabilitation und die anschließende berufliche Integration entwickeln. Die Instrumente von L&D Support unterstützen Sie bei der Identifikation individueller Unterstützungsbedarfe, der Prognose von Reha-Erfolg und der konkreten beruflichen Integration.

Mit die.IMPULS  können Sie sehr differenziert, wertschätzend und zielführend Unterstützungs-, Coaching- und Bewältigungsbedarfe identifizieren und angehen. Sie erhalten aufschlussreiche Informationen über die Arbeitsmarktnähe Ihrer Kandidat*innen. Mit dem Jobportal Job vor Ort. schließen Sie zielgerichtet den integrationsorientierten Rehabilitationsprozess ab. Sie finden passende Stellen, erstellen Bewerbungsunterlagen und können diese passgenau versenden.