Es geht um Menschen, ihre Fähigkeiten und Möglichkeiten.

ABC-Methode für die soziale Sicherung

Die ABC-Methode für die soft-skills-orientierte Vermittlung von Langzeitarbeitslosen. Auf der Grundlage jahrelanger Erfahrung fördert (ermöglicht) die ABC-Methode tiefe Einblicke in die Stärken und Talente einer Person. Die Fokussierung auf die Talente und Stärken von Menschen führt zu erfolgreicher Beratung und damit zu mehr Beschäftigung.

Die ABC-Methode bietet einzigartige Einblicke in den Gesamtfallbestand. Sie schafft damit Möglichkeiten zur strategischen Fallbestandssteuerung und zur Verbesserung der Wiedereingliederungsergebnisse.

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